sintesi

Sintesi
 


                                      

 

 

Competenze:

Gestione Risorse Umane ;

Organizzazione, Orgware ;

Controllo di Gestione, Budgeting e Cost-control ;

Logistica Distributiva, Logistica Integrata ;

Information Technology ;

Marketing Strategico ed Operativo.

 

 

Ho iniziato l’attività professionale nel settore informatico ed organizzativo ricoprendo ruoli di responsabilità tecnica e manageriale; prima come analista-capoprogetto, poi come direttore operativo di risorse umane e progetti in system-houses;

 

Successivamente in realtà aziendali diversificate ho rivestito ruoli di direttore :

 

Copia (2) di bo49Risorse Umane;

Copia (2) di bo49Organizzazione - Orgware;

Copia (2) di bo49Information Technology;

Copia (2) di bo49Controllo di Gestione con funzioni di controller e cost-control;

Copia (2) di bo49Marketing e Vendite;

Copia (2) di bo49Logistica.

 

Oltre ai corsi specifici d’organizzazione, analisi, programmazione e logistica,

ho frequentato masters-training “Gustav Kaeser” di management, marketing, presa delle decisioni e comunicazione non verbale.

 

Ho insegnato in società ed in scuole professionali impiegando metodologie e tecnologie multimediali, l’uso:

 

Copia (3) di bo54      degli strumenti informatici aziendali ed individuali:

ingegnerizzazione del software, e relativa programmazione;

progettazione di database relazionali.

Copia (3) di bo54      delle discipline gestionali relative a:

ciclo attivo e passivo, controllo di gestione, logistica, amministrazione e gestione del personale, marketing operativo.

 

 

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